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Administración
es un proceso a través del cual se coordinan y optimizan los recursos de un grupo social con el fin de lograrla máxima eficacia, calidad y productividad en la consecución de sus objetivos.
Época Primitiva
División del trabajo por edad y sexo
El hombre utiliza en forma rudimentaria
la administración al trabajar en grupo
Grandes Civilizaciones
Desarrollo de grandes civilizaciones que se apoyan en la administración empírica del trabajo colectivo y de los tributos.
Antigüedad Grecolatina
Empleo de la administración mediante una estricta supervisión del trabajo y sanciones de tipo físico.
Edad Media y moderna
•Al principio, la administración de los feudos se efectúa de acuerdo al criterio del señor feudalPosteriormente, los siervos se independizan y aparecen los talleres artesanales.
•Nuevas formas de administración: estructuras de trabajo extensas, niveles de supervisión escasos
•Surgen los gremios que son antecedentes de los sindicatos.
Revolución Industrial
• Centralización de la producción, auge industrial.
•Administración de tipo coercitivo
Explotación excesiva de los trabajadores
•Estructuras de trabajo más complejas.
•Estructuras de trabajo más complejas
•Surgen especialistas dedicados a manejar problemas de administración
•Organización económica orientada a la producción
Siglo XX
•Surge la administración científica y aparecen numerosas escuelas de administración.
•Surge la administración científica y aparecen numerosas escuelas de administración
Siglo XXI
•Globalización
•Robótica y plantas flexibles
•Sistemas inteligentes de fabricación