Para determinar el monto de las indemnizaciones que deban pagarse a los trabajadores	Se tomará en cuenta como base el salario correspondiente al día en que nazca el derecho a la indemnización, incluyendo en el la cuota diaria y la parte proporcional de las prestaciones mencionadas en el artí**** 84 (Comisiones, percepciones, habitación, primas, prestaciones en especie, gratificaciones)
Salario	es la retribución que debe pagar el patrón al trabajador por su trabajo
El salario puede fijarse por	unidad de tiempo, unidad de obra, Comisión, precio alzado o cualquier otra manera
Los trabajadores tendrán derecho a un aguinaldo	Anual que deberá pagarse antes del veinte de diciembre, equivalente a 15 días de salario	Aguinaldo antes del 20 de Diciembre equivalente a 15 dias de salario

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